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成立于2003年,企(qi)業駐場(chang)式(shi)咨詢模(mo)式(shi)開(kai)創者
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「營銷咨詢公司」2023年企業如何做到降本增效?

發布時間:2023-08-30     瀏覽量:1014    來源:正睿咨詢
【摘要】:「營銷咨詢公司」2023年企業如何做到降本增效?很多企業管理者說2023年是近5年來最難的一年,雖然是經濟已經全部放開,但是深受3年的疫情影響,各方各面都不容易,所以,如何做到降本增效成為很多企業關心的問題!

  「營銷咨(zi)詢公司(si)」2023年企(qi)業如何(he)做到(dao)降本增(zeng)效?很多企(qi)業管理(li)者說2023年是近5年來(lai)最(zui)難的一年,雖然是經(jing)濟已經(jing)全部放開,但是深受3年的疫情影(ying)響,各(ge)方各(ge)面都不容易(yi),所以,如何(he)做到(dao)降本增(zeng)效成(cheng)為很多企(qi)業關(guan)心的問題!

2023年企業如何做到降本增效

  2023年企業降本增效的措施可以從以下幾個方面入手:

  1、優(you)化運營效率:企業可以通過優(you)化業務流程,提(ti)高(gao)生產效率,降低成本(ben)。例如(ru),采用(yong)先進的生產技術和管理模式,提(ti)高(gao)設備的利用(yong)率,減少人力(li)成本(ben)。

  (1)流(liu)(liu)程(cheng)優(you)(you)化(hua):對企(qi)業內部(bu)的業務流(liu)(liu)程(cheng)進行全面梳(shu)理和分析,找出存在瓶頸和低效(xiao)(xiao)(xiao)的環節(jie),采取措施進行優(you)(you)化(hua)。例如,通過簡化(hua)不必要的流(liu)(liu)程(cheng)、優(you)(you)化(hua)關鍵環節(jie)、消除浪費等(deng)措施,提高流(liu)(liu)程(cheng)的效(xiao)(xiao)(xiao)率和效(xiao)(xiao)(xiao)益(yi)。

  (2)提(ti)高(gao)設(she)備利用(yong)率:對(dui)于(yu)企業(ye)擁有(you)的(de)設(she)備和(he)機器,可以通過加強維護和(he)保養,提(ti)高(gao)設(she)備的(de)工作率和(he)利用(yong)率,減少閑置(zhi)和(he)損壞的(de)情況(kuang),降(jiang)低維修和(he)更換(huan)成本。

  (3)優(you)化(hua)人員配(pei)置(zhi)(zhi):通過(guo)分析企業的(de)人員結(jie)構(gou)和崗位職責,調(diao)整人員配(pei)置(zhi)(zhi),避免人力(li)浪費(fei)。例如,通過(guo)實行兼職、調(diao)整崗位設置(zhi)(zhi)、優(you)化(hua)組織結(jie)構(gou)等措施(shi),實現人員的(de)合理(li)配(pei)置(zhi)(zhi)和高效利用。

  (4)提高(gao)物資(zi)利用(yong)效(xiao)率(lv):對于企業所需(xu)的(de)(de)原(yuan)材料、零(ling)部(bu)件(jian)等物資(zi),可(ke)以(yi)通過合(he)理(li)采購、庫存管理(li)等方式,提高(gao)物資(zi)的(de)(de)利用(yong)效(xiao)率(lv)。例(li)如,精確采購、減少庫存積(ji)壓、實施(shi)JIT生(sheng)產等措施(shi),降低物資(zi)的(de)(de)浪費(fei)和成本。

  (5)引入先進(jin)技術(shu)(shu):通過引入先進(jin)的生(sheng)產技術(shu)(shu)和(he)管(guan)理模式,提高(gao)企業的運營效率(lv)和(he)質(zhi)量。例如,采(cai)用工業互聯網、自動(dong)化(hua)、智能化(hua)等技術(shu)(shu),提高(gao)生(sheng)產線的效率(lv)和(he)品質(zhi),減(jian)少人工干預和(he)錯誤。

  (6)實(shi)施精(jing)益(yi)(yi)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)產:采用精(jing)益(yi)(yi)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)產的思想和方法(fa),通(tong)(tong)過減少浪費、提高(gao)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)產效(xiao)率和品質,實(shi)現降本增效(xiao)的目標。例如,通(tong)(tong)過實(shi)行5S管(guan)理(li)、全面質量(liang)管(guan)理(li)等措(cuo)施,提高(gao)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)產線的精(jing)益(yi)(yi)化程度和效(xiao)率。

  這些措施可以單獨或(huo)結(jie)合(he)使用,旨在提高(gao)企業的(de)運(yun)營效率和質量(liang),降低成本,提高(gao)效益。同時(shi),需要注(zhu)意(yi)與企業的(de)實際情況相(xiang)結(jie)合(he),因地制宜(yi)地制定具體的(de)優化方案。

  2、加強(qiang)采(cai)購管(guan)理(li):合理采購(gou)原(yuan)材(cai)料(liao)和零部件,降(jiang)低采購(gou)成本。例如,通過供(gong)應商比價,選擇性(xing)價比最高的(de)供(gong)應商;通過合理規劃采購(gou)數量(liang)和時間,減(jian)少(shao)庫存(cun)成本。

  (1)充分掌握第一(yi)手資(zi)料:對(dui)企業(ye)所需采購(gou)的物資(zi)進行深入了解,包括規格、質量、用途、價格等(deng)方(fang)面的信息,以(yi)便制(zhi)定準(zhun)確的采購(gou)計劃和掌握采購(gou)的主(zhu)動權(quan)。

  (2)強化供應(ying)商(shang)(shang)管理:建立供應(ying)商(shang)(shang)管理制度,對供應(ying)商(shang)(shang)的選擇(ze)、評估、談判、合同簽訂等(deng)環節進行規范和管理,確保(bao)采購的物(wu)資(zi)質(zhi)量可靠(kao)、價(jia)格合理、供應(ying)及時(shi)。

  (3)引(yin)入(ru)競(jing)爭(zheng)機制(zhi):采用(yong)競(jing)標(biao)、競(jing)價(jia)等(deng)方式,引(yin)入(ru)多家供應商(shang)參與競(jing)爭(zheng),從而降低采購成本。同(tong)時,建(jian)立供應商(shang)評(ping)價(jia)機制(zhi),對供應商(shang)的質量(liang)、價(jia)格、交貨期(qi)等(deng)方面的表現進行評(ping)估和比較,優勝劣汰,選擇最佳(jia)的供應商(shang)。

  (4)建(jian)立采(cai)購數(shu)據(ju)分析(xi)體系:通(tong)過對歷(li)史采(cai)購數(shu)據(ju)進(jin)行分析(xi),發現采(cai)購過程中的(de)規(gui)律(lv)和趨勢,以便制(zhi)定更加精準的(de)采(cai)購計劃和降低采(cai)購成本。同(tong)時,可(ke)以利用數(shu)據(ju)分析(xi)工具,對供應商的(de)表現進(jin)行評估和比較,優(you)化供應商選擇(ze)。

  (5)加強采(cai)購(gou)人員(yuan)素(su)質(zhi)培(pei)訓:提高采(cai)購(gou)人員(yuan)的綜合(he)素(su)質(zhi),包括采(cai)購(gou)知識、談判(pan)技巧(qiao)、合(he)同管理(li)等方(fang)面的能力,以(yi)便更(geng)好地完(wan)成(cheng)采(cai)購(gou)任務和降低采(cai)購(gou)成(cheng)本。

  (6)建立(li)采(cai)購管(guan)理制度(du)(du):制定采(cai)購管(guan)理制度(du)(du)和(he)(he)流程,明確采(cai)購的(de)職責和(he)(he)權利(li),確保采(cai)購過(guo)程的(de)規范(fan)化和(he)(he)透明化。同時,建立(li)監督機制,對采(cai)購過(guo)程中可(ke)能存在的(de)腐敗(bai)問題(ti)進行監督和(he)(he)防范(fan)。

  這些措(cuo)施可以(yi)單獨或結(jie)合使用,旨在加強采(cai)購管理,降低采(cai)購成本,提高企業的(de)(de)競(jing)爭力(li)。同時,需(xu)要注意與(yu)企業的(de)(de)實際(ji)情況相(xiang)結(jie)合,因地制(zhi)宜地制(zhi)定(ding)具體的(de)(de)采(cai)購管理方案。

  3、控制(zhi)費用(yong)支(zhi)出:企(qi)業(ye)可(ke)以通過(guo)精細化管理(li),控(kong)制(zhi)各項費用(yong)支出(chu),降(jiang)低運營(ying)成本。例如,嚴格控(kong)制(zhi)辦(ban)公用(yong)品費用(yong)、差旅費用(yong)等,實行預算(suan)管理(li)制(zhi)度,提高資金使用(yong)效率。

  (1)預算管理(li)制(zhi)度:制(zhi)定預算管理(li)制(zhi)度,對(dui)企業各項費用支出進行預算規劃和(he)控(kong)制(zhi),確保費用支出在預算范(fan)圍(wei)內,避(bi)免超支。

  (2)審批(pi)權(quan)(quan)(quan)限(xian)控制:對(dui)各(ge)項費用支出的審批(pi)權(quan)(quan)(quan)限(xian)進行控制,確保審批(pi)流程的規范化和透明(ming)化,防止濫用職權(quan)(quan)(quan)和浪費現象。

  (3)強化內(nei)部審(shen)計(ji)(ji):通(tong)過內(nei)部審(shen)計(ji)(ji),對企(qi)業的各項費(fei)用支出進行審(shen)查和監督,及時(shi)發現(xian)問(wen)題和漏(lou)洞,防(fang)止費(fei)用支出不合(he)理和浪(lang)費(fei)。

  (4)集中采(cai)購:采(cai)用集中采(cai)購的方(fang)式,對常用物資(zi)進行批量采(cai)購,降(jiang)低采(cai)購成本。同(tong)時,可以通過與供應商(shang)談判,爭取更優惠的價格和更好的服務(wu)。

  (5)優(you)化(hua)人員(yuan)結構(gou):通過優(you)化(hua)人員(yuan)結構(gou),降(jiang)低人力成(cheng)本(ben)。例如,通過裁員(yuan)、減少冗員(yuan)、優(you)化(hua)組織結構(gou)等方(fang)式(shi),提高人效(xiao),降(jiang)低人力成(cheng)本(ben)。

  (6)節(jie)(jie)約能(neng)源:通過采取節(jie)(jie)能(neng)措施,降低能(neng)源消耗和費用。例如,采用節(jie)(jie)能(neng)燈具(ju)、空調等(deng)設備,減少能(neng)源浪(lang)費和消耗。

  (7)降低差旅(lv)費用(yong)(yong):通過優化(hua)差旅(lv)安(an)排,降低差旅(lv)費用(yong)(yong)。例如,通過預訂航班(ban)、酒店(dian)等方(fang)式,降低差旅(lv)成本。

  (8)控制招(zhao)待(dai)(dai)費用:通過控制招(zhao)待(dai)(dai)費用,降(jiang)低(di)企(qi)業非(fei)必要(yao)的(de)支出。例如(ru),嚴格(ge)控制招(zhao)待(dai)(dai)標準、減少招(zhao)待(dai)(dai)次(ci)數(shu)等方式(shi),降(jiang)低(di)招(zhao)待(dai)(dai)費用。

  這些措施可以單獨(du)或(huo)結合使用(yong),旨在(zai)控(kong)制費用(yong)支(zhi)出(chu),降低企業成本,提(ti)高企業效(xiao)益。同(tong)時,需(xu)要注意與企業的實際情況相結合,因地制宜地制定(ding)具體的費用(yong)控(kong)制方案。

  4、提高員工素質:通(tong)過培訓和技能提升,提高員(yuan)工的(de)專(zhuan)業(ye)素質和工作(zuo)效(xiao)率,降低(di)人力(li)成本。同時(shi),鼓勵(li)員(yuan)工提出創新建(jian)議,改善生產(chan)方式和流程(cheng),提高生產(chan)效(xiao)率。

  (1)培訓(xun)與發展(zhan):根據企業需求和員工(gong)(gong)能(neng)力,制定培訓(xun)與發展(zhan)計劃(hua),通過專(zhuan)業培訓(xun)、技能(neng)提(ti)升、職業規劃(hua)等方面(mian)的(de)培養(yang),提(ti)高(gao)員工(gong)(gong)的(de)專(zhuan)業素質(zhi)和工(gong)(gong)作(zuo)能(neng)力,提(ti)升員工(gong)(gong)的(de)工(gong)(gong)作(zuo)效率和質(zhi)量。

  (2)建立激勵(li)機(ji)(ji)制:建立激勵(li)機(ji)(ji)制,通(tong)過獎勵(li)、晉升(sheng)等方(fang)式,激發員工的(de)工作(zuo)積極性和(he)創新精(jing)神,鼓勵(li)員工提出(chu)創新建議和(he)改善方(fang)案(an),提高工作(zuo)效率和(he)效益。

  (3)優化(hua)組(zu)織(zhi)結構:通過(guo)優化(hua)組(zu)織(zhi)結構,減少管(guan)(guan)理層級,提高管(guan)(guan)理效(xiao)率。同時,可以根據員工能力(li)和(he)特(te)長,合理配置崗位,避免人力(li)資源浪費。

  (4)提高(gao)招(zhao)聘(pin)門檻:提高(gao)招(zhao)聘(pin)門檻,嚴(yan)格篩(shai)選候選人,確保招(zhao)聘(pin)到高(gao)素質、有(you)潛力(li)的員(yuan)工。同時(shi),可以采取校園招(zhao)聘(pin)、社會招(zhao)聘(pin)等方式,吸引更多高(gao)素質的人才加入企業。

  (5)營造(zao)良(liang)好(hao)(hao)的企(qi)業文化(hua):通過(guo)營造(zao)良(liang)好(hao)(hao)的企(qi)業文化(hua),營造(zao)良(liang)好(hao)(hao)的工(gong)作(zuo)氛圍(wei),提高員(yuan)(yuan)工(gong)的歸屬感(gan)和(he)忠誠度(du),降低人員(yuan)(yuan)流失率,減(jian)少人力成本。

  這些措施可以單獨或結(jie)合使(shi)用,旨(zhi)在提高員工(gong)素(su)質(zhi)(zhi)和(he)(he)工(gong)作能(neng)力(li),提高工(gong)作效(xiao)(xiao)率和(he)(he)質(zhi)(zhi)量,降低(di)人力(li)成本,提高企(qi)業效(xiao)(xiao)益。同時(shi),需要注意與企(qi)業的實際(ji)情(qing)況相(xiang)結(jie)合,因地制宜地制定(ding)具體(ti)的員工(gong)素(su)質(zhi)(zhi)提升方案。

2023年企業如何做到降本增效

  5、實施信息化(hua)管理:通過引入先進的(de)信息技術(shu),實(shi)現企業內部信息的(de)快速傳遞(di)和(he)(he)(he)共享,提高管(guan)理效率和(he)(he)(he)決策(ce)能力。同時(shi),可以利(li)用大數據分析,對市場和(he)(he)(he)客戶需求(qiu)進行(xing)精準定位,提高營銷(xiao)效果。

  (1)采用先(xian)進的(de)生(sheng)(sheng)產(chan)技(ji)術:引入(ru)先(xian)進的(de)生(sheng)(sheng)產(chan)技(ji)術和管理模式,提高企業的(de)生(sheng)(sheng)產(chan)效率和質量。例如,采用工業互聯網、自(zi)動(dong)化、智(zhi)能化等技(ji)術,實現(xian)生(sheng)(sheng)產(chan)線的(de)自(zi)動(dong)化和智(zhi)能化,提高生(sheng)(sheng)產(chan)效率和品質。

  (2)引入(ru)信息(xi)化(hua)管理(li)(li)系統:引入(ru)信息(xi)化(hua)管理(li)(li)系統,實現(xian)企業內部信息(xi)的(de)快速傳遞(di)和(he)共享,提(ti)高(gao)管理(li)(li)效率和(he)決策能力。例(li)如(ru),采用ERP、CRM、SCM等系統,實現(xian)企業資(zi)源的(de)整合和(he)優化(hua),提(ti)高(gao)運營效率和(he)質量。

  (3)采(cai)用(yong)(yong)數據(ju)分(fen)(fen)析(xi)(xi)技(ji)術:通過(guo)采(cai)用(yong)(yong)數據(ju)分(fen)(fen)析(xi)(xi)技(ji)術,對市場(chang)和客戶(hu)需(xu)求(qiu)進行(xing)精準定位,提高營銷效果。例如(ru),采(cai)用(yong)(yong)大數據(ju)分(fen)(fen)析(xi)(xi)、數據(ju)挖掘等技(ji)術,分(fen)(fen)析(xi)(xi)客戶(hu)行(xing)為(wei)和偏好,為(wei)企業制定精準的營銷策略提供支持。

  (4)建(jian)(jian)立(li)(li)信(xin)息(xi)化(hua)安(an)全(quan)體系:建(jian)(jian)立(li)(li)信(xin)息(xi)化(hua)安(an)全(quan)體系,保障企(qi)業信(xin)息(xi)的安(an)全(quan)性和(he)可(ke)靠性。例如(ru),采(cai)用防火墻、加(jia)密(mi)技(ji)術、權限管理等(deng)措施,防止信(xin)息(xi)泄露和(he)安(an)全(quan)隱(yin)患。

  (5)提(ti)高員工信(xin)(xin)息(xi)化(hua)素質(zhi):通過(guo)培訓等(deng)方式(shi),提(ti)高員工的(de)信(xin)(xin)息(xi)化(hua)素質(zhi)和工作能(neng)力,使其能(neng)夠更好(hao)地適(shi)應信(xin)(xin)息(xi)化(hua)管理的(de)要求。

  這些(xie)措施(shi)可(ke)以單獨或(huo)結(jie)合使用,旨在通過實施(shi)信(xin)息化管理,提高(gao)企(qi)業(ye)(ye)的生產效率(lv)和質量,降低成本(ben),提高(gao)效益。同時,需要注意(yi)與(yu)企(qi)業(ye)(ye)的實際情況相(xiang)結(jie)合,因地制(zhi)宜地制(zhi)定具體的信(xin)息化管理方案。

  6、創(chuang)新商業模式(shi):通過(guo)創(chuang)新商業(ye)模式,提高企業(ye)的核心競(jing)爭(zheng)力,降低(di)成本。例如,采用互聯網思維,開展線上銷售和營銷模式,降低(di)渠道成本;通過(guo)開展外(wai)包(bao)業(ye)務,將非核心業(ye)務外(wai)包(bao)給專業(ye)公司,降低(di)運營成本。

  (1)開(kai)發新(xin)產(chan)品(pin)(pin)或(huo)(huo)服務:企業可以(yi)開(kai)發新(xin)產(chan)品(pin)(pin)或(huo)(huo)服務來擴(kuo)展現有業務領域(yu),也(ye)可以(yi)通過(guo)推出(chu)全新(xin)的(de)產(chan)品(pin)(pin)或(huo)(huo)服務來開(kai)辟新(xin)市(shi)場。例如,開(kai)發定制化產(chan)品(pin)(pin)或(huo)(huo)服務,滿足用(yong)戶(hu)個性化需求,提高(gao)附加值(zhi)。

  (2)改變商(shang)業(ye)模式中的(de)價值鏈:企業(ye)可以(yi)通(tong)過改變商(shang)業(ye)模式中的(de)價值鏈來(lai)實現商(shang)業(ye)模式創新。例(li)如(ru),通(tong)過將服務轉化為產品,或(huo)者通(tong)過將產品銷售給更(geng)多的(de)客(ke)戶來(lai)擴大市場。

  (3)改(gai)變業務模(mo)式:企業可以通(tong)(tong)過改(gai)變業務模(mo)式來(lai)(lai)實(shi)現(xian)商業模(mo)式創新。例如,通(tong)(tong)過將服(fu)務轉化為產品,或者(zhe)通(tong)(tong)過將產品銷(xiao)售給更多的客(ke)戶來(lai)(lai)擴大市場。

  (4)利用(yong)技(ji)術:企(qi)業可以利用(yong)技(ji)術來實現(xian)商(shang)業模式創新。例如,通(tong)(tong)過(guo)使用(yong)人工智能、大(da)數(shu)據和物聯(lian)網(wang)等(deng)技(ji)術來提高生產(chan)效(xiao)率,或(huo)者通(tong)(tong)過(guo)使用(yong)區塊鏈技(ji)術來改進(jin)供應(ying)鏈管理。

  (5)聯合(he)創(chuang)新(xin):企(qi)業可(ke)以與(yu)其他企(qi)業或(huo)組織合(he)作(zuo),通過(guo)共同開發新(xin)的商業模(mo)式,實現共贏。例如,與(yu)其他企(qi)業合(he)作(zuo)開發新(xin)產(chan)品或(huo)服務,或(huo)者與(yu)供應商和客戶(hu)合(he)作(zuo)提高(gao)效(xiao)率。

  (6)重新定(ding)位(wei)市(shi)場(chang):企業可(ke)以通過(guo)重新定(ding)位(wei)市(shi)場(chang)來實現商業模式創新。例如(ru),通過(guo)將產品或(huo)服務賣(mai)給不同類型的客戶(hu),或(huo)者通過(guo)在不同的市(shi)場(chang)中(zhong)提供服務來擴(kuo)大客戶(hu)基(ji)礎。

  這些措施可以單獨或結合使用,旨在創新商業(ye)模式(shi),提(ti)高(gao)企業(ye)的(de)核心競(jing)爭力,降低成本,提(ti)高(gao)效益。同時,需要注意與(yu)企業(ye)的(de)實際情況相結合,因(yin)地制(zhi)宜地制(zhi)定具(ju)體的(de)商業(ye)模式(shi)創新方案。

  總(zong)之(zhi),企業(ye)降本(ben)增效需要(yao)從(cong)多個方面入手(shou),通(tong)過優化(hua)運營效率(lv)、加強(qiang)采(cai)購管理(li)、控制(zhi)費(fei)用支出、提(ti)高(gao)員工素質(zhi)、實(shi)施信(xin)息化(hua)管理(li)和創新商業(ye)模式等方面的(de)(de)努力,可以(yi)實(shi)現降低成本(ben)、提(ti)高(gao)效益(yi)的(de)(de)目(mu)標。

 

 

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