廣州正睿企業管理咨詢有限公司廣東片區周例會

　　2014年7月(yue)28日廣(guang)州正睿企業管理咨詢有限(xian)公(gong)司(si)廣(guang)東片區(qu)7月(yue)份第四(si)周(zhou)周(zhou)例會順利(li)召開。上午，明興(xing)、安(an)迪、耐力膜、天(tian)朗、源志誠、博(bo)研等十二個項(xiang)目(mu)的(de)(de)(de)老師分別匯報了項(xiang)目(mu)工作進展。公(gong)司(si)專家組(zu)老師們對每個項(xiang)目(mu)的(de)(de)(de)周(zhou)計劃(hua)、周(zhou)總結進行了集體評(ping)審(shen)把關，最后由金教(jiao)授對每一(yi)個項(xiang)目(mu)的(de)(de)(de)重點、難點給出(chu)了一(yi)針(zhen)見血的(de)(de)(de)點評(ping)和指導。

　　下午(wu)，公(gong)司(si)專(zhuan)家組羅老(lao)師給大家做了(le)(le)關于(yu)“績(ji)效考核和薪酬體系(xi)”的(de)專(zhuan)業培訓。羅老(lao)師在人(ren)力資(zi)源(yuan)戰(zhan)略(lve)、績(ji)效考核等方面(mian)有(you)很(hen)獨(du)到(dao)的(de)研究。他具體講(jiang)述了(le)(le)制造型(xing)企業績(ji)效考核的(de)指標設定(ding)和推行方法(fa)。正(zheng)睿人(ren)力資(zi)源(yuan)咨(zi)詢師和其他模塊的(de)老(lao)師們分別從(cong)自(zi)己(ji)的(de)專(zhuan)業角度(du)出發(fa)發(fa)表了(le)(le)自(zi)己(ji)的(de)看法(fa)，并進行了(le)(le)熱烈的(de)專(zhuan)題(ti)研討。

　　廣州正(zheng)睿企業管理(li)咨詢有限公司總(zong)經(jing)理(li)金教授發表了(le)精彩(cai)講(jiang)話。他說“我(wo)們(men)不要(yao)為了(le)做(zuo)項目而做(zuo)項目，我(wo)們(men)是在經(jing)營這家(jia)企業。”金教授提到，只有運用(yong)“兩(liang)高(gao)一(yi)低法(fa)則”即最低成本、最高(gao)效率、最高(gao)品質，才能真(zhen)正(zheng)經(jing)營好一(yi)家(jia)企業！咨詢師(shi)要(yao)有強烈(lie)的責任感(gan)和(he)使命感(gan)，將心(xin)注入(ru)，用(yong)心(xin)經(jing)營，才能真(zhen)正(zheng)幫助到企業！【廣州正(zheng)睿企業管理(li)研(yan)究所】