華南理工大學本科

高級人力資源管理師

正睿咨詢集團咨詢師

廣東正睿企業管理研究院研究員

　　曾擔任多家(jia)集團企(qi)業、民(min)企(qi)、上(shang)市企(qi)業的(de)人力(li)資源經(jing)理(li)、人力(li)資源總監、總經(jing)理(li)助理(li)、副總經(jing)理(li)等職務；

　　有企業快速擴張并購、IPO 上市的人力(li)資源管(guan)理經(jing)歷；

　　擅長對企(qi)業組織診斷與規劃(hua)、流程設計、企(qi)業戰略目標分解(jie)與管理、組織激(ji)勵效(xiao)益提升、企(qi)業內訓體(ti)系(xi)建(jian)(jian)(jian)設、人(ren)才梯隊建(jian)(jian)(jian)設、薪酬績效(xiao)體(ti)系(xi)設計、勞資(zi)風控體(ti)系(xi)構(gou)建(jian)(jian)(jian)、團隊打造、企(qi)業文化建(jian)(jian)(jian)設等具有豐富的實戰經驗；從事咨詢行業多(duo)年，服務過多(duo)家企(qi)業的全面戰略轉型管理升級，獲得(de)客戶一致好評(ping)！